20 апреля подростки из Москвы и Московской области побывали в магазине GUESS.
Ребята познакомились с командой магазина. Даяна Тойчиева, специалист по кадровому администрированию, три года работает в компании, рассказала, что пришла в компанию на должность продавца-кассира и уже через год выросла до старшего смены, затем до администратора и сейчас она работает уже HR-специалистом.
Егор Родькин, администратор магазина, и Кирилл Давтян, старший смены, кассир, также начинали с позиции продавца, и за короткий срок смогли проявить себя и развиться в компании.
Ребята узнали, что для работы продавцом не нужно иметь специальное образование, главное, желание и трудолюбие, коммуникабельность, а если присутствует стремление развиваться, брать на себя больше ответственности, то есть все шансы идти дальше по карьерной лестнице.
Девочкам было дано интересное задание — подобрать себе образ для первого собеседования. Ведь первое впечатление самое важное!
Как выяснилось у наших участниц прекрасный вкус, и все успешно справились с заданием. Команда Guess оценила и прокомментировала каждый образ, и девушки получили ценные советы для подготовки к собеседованию. Как известно, встречают по одежке, а провожают по уму, поэтому ребята называли качества, которые помогут в работе: конечно, коммуникабельность, открытость, честность, ответственность, отметили улыбчивость и доброжелательность. Кажется, наши девочки уже готовы к собеседованию и первому опыту работы в магазине Guess!
А 27 апреля ребята из центров «Люберецкий» и «Непоседы» посетили Аутлет Guess. Из встретили Управляющий магазина Витшас Ирина, администратор магазина Кичин Даниил и Даяна Тойчиева, специалист по кадровому администрированию. Ребят провели по магазину и показали ассортимент товаров, в этом магазине целых три склада. Проходимость людей в выходные доходит до 3000 человек. После этого Ирина, Даниил и Даяна рассказали ребятам свою историю успеха. Оказывается, каждый из них пришел работать продавцом-кассиром и дорос до своей должности за несколько лет. Они совмещали учебу с работой и развивались в этом направлении. Затем ребятам предложили собрать свой образ на собеседование. Ребята с энтузиазмом отнеслись к заданию. Даяна, Даниил и Ирина дали комментарии к каждому образу. Например, они говорили о том, что белый очень удачный цвет для собеседования. После этого ребятам рассказали, как лучше себя вести на собеседовании, например, важно показать свою ответственность и коммуникабельность.
Мероприятие прошло в рамках проекта «За работу!», который реализуется с использованием гранта Президента Российской Федерации на развитие гражданского общества, предоставленного Фондом президентских грантов.
Программа «ВКЛЮЧАЙСЯ И БУДЬ УСПЕШЕН!» помогает подросткам-сиротам из 18 регионов России осознанно подойти к выбору профессии и получить первый успешный опыт работы в компаниях. Организаторы: Фонд «Хранители детства» и ПАО «МегаФон».
Проект «Действуй и будь успешен!» реализуется при поддержке программы Растим добро.
